Văn Lãng Chủ động đào tạo, kết nối tạo việc làm cho người lao động

- Những năm gần đây, công tác kết nối, tạo việc làm cho người lao động (NLĐ) được huyện Văn Lãng chú trọng thực hiện, bám sát nguyện vọng của người dân địa phương và nhu cầu của thị trường lao động. Thông qua tổ chức các phiên chợ việc làm, ngày hội tư vấn việc làm, huyện đã giúp người dân nắm bắt được thông tin, chính sách và có thêm cơ hội tìm kiếm việc làm phù hợp trong nước cũng như đi xuất khẩu lao động. Qua đó, góp phần thực hiện chỉ tiêu tạo việc làm mới cho NLĐ trên địa bàn.

Thời gian qua, để công tác đào tạo nghề sát với nhu cầu thực tiễn của NLĐ và nhằm truyền tải kịp thời thông tin việc làm tới người dân địa phương, cấp uỷ, chính quyền huyện Văn Lãng đã quan tâm chỉ đạo các phòng chức năng, Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp  (GDNN) - Giáo dục thường xuyên (GDTX) phối hợp với UBND các xã, thị trấn thường xuyên tổ chức rà soát, tổng hợp nhu cầu đào tạo. Đồng thời, tăng cường tuyên truyền về chính sách của Nhà nước, của tỉnh, các chương trình mục tiêu quốc gia và lợi ích khi tham gia các chương trình học nghề… Tính riêng năm 2024, Trung tâm GDNN-GDTX huyện đã tổ chức khai giảng, tuyển sinh đủ 12/12 lớp, với 404 học viên, đạt chỉ tiêu 100% kế hoạch huyện giao, đến nay đã kết thúc khóa đào tạo được 8 lớp với 270 học viên.

Chị Ngô Thị Chanh, thôn Thống Nhất, xã Tân Mỹ chia sẻ: Sau khi tốt nghiệp lớp đào tạo kỹ thuật trồng, chăm sóc cây hồng vành khuyên tại Trung tâm GDNN-GDTX huyện vào năm 2022, tôi đã biết cách trồng, chăm sóc cây hồng đúng cách, hiệu quả. Từ năm 2022 đến nay, gia đình tôi duy trì hơn 400 cây hồng, đem lại thu nhập trung bình từ 70 - 80 triệu đồng/năm.

Song song với công tác dạy nghề, huyện quan tâm tổ chức nhiều hoạt động kết nối giữa các đơn vị tuyển dụng trong và ngoài tỉnh với NLĐ. Ông Vi Hoài Nam, Phó Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh cho biết: Thực hiện công tác phối hợp với địa phương, bám sát nhu cầu việc làm trên địa bàn, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh và huyện Văn Lãng đã tích cực phối hợp, tổ chức nhiều hoạt động tư vấn việc làm, hướng nghiệp. Trong đó, có hoạt động phối hợp với các trường THCS, THPT, Trung tâm GDNN-GDTX trên địa bàn huyện phân luồng, tư vấn về việc làm, đào tạo nghề cho học sinh cuối cấp. Cùng đó, quan tâm tổ chức tư vấn việc làm tại các thôn, xã, thị trấn cho thanh niên, đoàn viên và NLĐ.

Đáng chú ý, tháng 8/2024, huyện đã phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh cùng 5 doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh tổ chức các phiên giao dịch việc làm theo cụm xã (4 cụm/17 xã, thị trấn) cho 510 NLĐ. Đặc biệt, tháng 11/2024, ngày hội tư vấn học nghề, giới thiệu việc làm trong và ngoài nước năm 2024 trên địa bàn huyện đã thu hút 19 doanh nghiệp, đơn vị, cơ sở GDNN trong và ngoài tỉnh tham gia tư vấn hướng nghiệp, giới thiệu việc làm cho trên 1.600 học sinh, NLĐ trên địa bàn các xã, thị trấn.

Tham gia ngày hội, em Phùng Minh Hạnh, lớp 12A3, Trường THPT Văn Lãng chia sẻ: Hiện em đang có nguyện vọng được theo học chuyên ngành ngôn ngữ tiếng Trung Quốc nên em đã tới gian hàng của các công ty chuyên về lĩnh vực du học để được nghe tư vấn. Nhờ đó, em đã hiểu rõ hơn về các chương trình, chính sách dành cho du học sinh cũng như biết thêm nhiều thông tin hữu ích về các trường đại học tại Trung Quốc.

Qua các phiên giao dịch, ngày hội tư vấn việc làm nói riêng, công tác kết nối, tạo việc làm nói chung, góp phần giúp học sinh, đoàn viên, thanh niên và NLĐ trên địa bàn huyện có được những  định hướng đúng đắn trong việc lựa chọn con đường lập thân, lập nghiệp. Đồng thời, được giải quyết nhu cầu chính đáng về việc làm, học nghề hoặc xuất khẩu lao động...

Bà Bế Thị Vẫn, Phó Chủ tịch UBND huyện Văn Lãng cho biết: Những nỗ lực trong công tác tạo việc làm, tăng tỷ lệ NLĐ qua đào tạo, hướng nghiệp, GDNN trên địa bàn huyện đã đạt được một số kết quả tích cực. Cụ thể, toàn huyện hiện có hơn 31.400 người có việc làm, chiếm tỷ lệ hơn 93,17% tổng số người trong độ tuổi lao động, trong đó có hơn 6.700 người làm việc tại các công ty, doanh nghiệp ngoài tỉnh, 350 người đang lao động tại nước ngoài. Tỷ lệ lao động qua đào tạo trên địa bàn huyện đạt hơn 64%, tăng 2% so với năm 2023; tỷ lệ lao động qua đào tạo có bằng cấp đạt hơn 50%. Hiện huyện có 829/800 NLĐ đã có việc làm mới, đạt 103,6%, vượt 3,6% so với chỉ tiêu của năm, tăng 0,6% so với năm 2023.