Nếu cán bộ nào cũng vì dân! Kết luận số 14-KL/TW của Bộ Chính trị khóa XIII "về chủ trương khuyến khích và bảo vệ cán bộ năng động, sáng tạo vì lợi ích chung" vừa ban hành được dư luận xã hội đánh giá rất cao, xem đây là đòn bẩy quan trọng, thể hiện quyết tâm lớn của toàn Đảng, toàn dân nhằm... 09:14 | 02/11/2021
Xây dựng tác phong người cán bộ Đó là chia sẻ của Đại tá Đỗ Văn Thơi, Chính trị viên Hệ Đào tạo cán bộ chính trị cấp chiến thuật, chiến dịch (Học viện Chính trị), với chúng tôi. Với chức năng, nhiệm vụ là đơn vị quản lý học viên, đào tạo nên những cán bộ chủ trì về chính trị cho quân đội, để... 09:24 | 25/10/2021
Cán bộ xã làm kinh tế giỏi Ở xã Vân Nham, huyện Hữu Lũng, nhắc đến anh Sầm Văn Dậu, người dân ở đây ai cũng biết đến anh là một cán bộ xã gương mẫu và là điển hình trong làm kinh tế giỏi ở địa phương. Anh Sầm Văn Dậu, sinh năm 1981, tại thôn Hét, xã Vân Nham, huyện Hữu Lũng.... 07:16 | 20/08/2021
Cán bộ biên phòng trẻ gương mẫu Nhiệt tình, gương mẫu, có trách nhiệm là những lời nhận xét của đồng đội dành cho Đại úy Hoàng Anh Dũng (sinh năm 1989), Chính trị viên phó Đồn Biên phòng Tân Thanh, Bộ đội Biên phòng (BĐBP) tỉnh. Đại úy Hoàng Anh Dũng sinh ra và lớn lên tại xã Tân Mỹ, huyện Văn Lãng.... 07:37 | 23/04/2021
Người cán bộ biên phòng tiêu biểu Đó là Trung tá Bùi Thành Trung, sinh năm 1983, Quyền Đồn trưởng Đồn Biên phòng Bắc Xa, Bộ đội Biên phòng (BĐBP) tỉnh Lạng Sơn. Anh là tấm gương mẫu mực, tận tụy, nhiệt tình, trách nhiệm trong công việc và các phong trào thi đua của bộ đội biên phòng. Trung tá Bùi Thành Trung... 08:42 | 14/07/2023
Mở rộng kênh đánh giá cán bộ Đánh giá cán bộ là khâu quan trọng nhất, nhưng cũng là phần việc khó và đang là khâu yếu ở nhiều tổ chức đảng. Với quyết tâm cao và tinh thần đổi mới, từ đầu nhiệm kỳ 2020-2025 đến nay, một số đảng bộ địa phương đã ban hành các giải pháp đột phá nhằm đánh giá... 09:45 | 16/11/2023
Nữ cán bộ làm kinh tế giỏi Chị Điều (sinh năm 1979) xuất thân từ một gia đình thuần nông tại xã Y Tịch, huyện Chi Lăng. Sau khi học hết lớp 12, do điều kiện kinh tế không cho phép nên chị phải tạm gác lại việc học. Đến năm 2002, chị Điều mới có điều kiện tham gia học chuyên ngành quản... 07:45 | 12/04/2022
Nữ cán bộ viễn thông tiêu biểu Với tinh thần ham học hỏi, sự năng động, sáng tạo, gần 10 năm công tác tại Trung tâm Công nghệ thông tin (CNTT) thuộc Viễn thông Lạng Sơn, chị Mông Huyền Trang đã có nhiều đề tài, sáng kiến kinh nghiệm để nâng cao hiệu quả công việc, góp phần thúc đẩy sự phát triển kinh... 07:39 | 08/03/2022
Chuẩn hóa cán bộ ở Ðông Triều Nhân dân xã Bình Khê (Đông Triều) hăng hái hưởng ứng phong trào hiến đất làm đường, xây dựng nông thôn mới. Ảnh: NGUYỄN THANH TÙNG Ngay từ bây giờ, Huyện ủy Đông Triều (Quảng Ninh) đã xác định, trong năm 2013, sẽ bố trí để 16 trong tổng số 21 cán bộ là Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy cơ sở chưa có bằng đại học chuyên ngành nghỉ chế độ, hoặc chuyển công tác khác. Năm trường hợp còn lại đã có hồ sơ thi tuyển vào các trường đại học, cho nên tạm thời chưa xem xét. Đây chỉ là một việc cụ thể trong hàng loạt công việc mà Huyện ủy đã, đang làm, với phương châm đột phá từ công tác cán bộ để xây dựng Đảng bộ huyện Đông Triều trong sạch, vững mạnh.Gắn quy hoạch với đào tạo và luân chuyểnLà huyện có 14 trong tổng số 21 xã, thị trấn miền núi với 11 dân tộc anh em sinh sống, nhưng Đông Triều có đội ngũ cán bộ khá đồng đều về trình độ chuyên môn. Phần lớn cán bộ, công chức ở huyện, gần 84% số cán bộ chủ chốt...... 07:56 | 09/08/2012
Chú trọng tạo nguồn cán bộ trẻ Chủ động tạo nguồn cán bộ, Tỉnh ủy Bến Tre thực hiện khá tốt phương châm "động" và "mở", bảo đảm ba độ tuổi, quan tâm phát hiện nguồn cán bộ trẻ đưa vào quy hoạch.Nhờ vậy, công tác quy hoạch cán bộ thời gian qua của tỉnh có bước chuyển biến tích cực, đổi mới về nội dung và cách làm theo hướng mở rộng dân chủ, từ đánh giá cán bộ đến việc giới thiệu nguồn và lấy phiếu tín nhiệm đối với cán bộ dự kiến đưa vào quy hoạch. Hiện nay đội ngũ cán bộ, công chức trẻ của tỉnh chiếm 37,58%, trong đó cán bộ trẻ giữ chức lãnh đạo, quản lý là 10,23%. Tuy nhiên đội ngũ cán bộ, công chức của tỉnh Bến Tre hiện nay còn tình trạng "vừa thiếu vừa thừa", một bộ phận lớn tuổi, quá trình công tác dài, có kinh nghiệm thực tiễn, nhưng không đạt chuẩn về học vấn và chưa được đào tạo đại học chuyên môn, cho nên không đủ điều kiện xét tuyển vào các lớp cao cấp lý luận chính trị. Một số đồng chí tuổi trẻ, được đào tạo cơ bản nhưng...... 10:06 | 07/06/2012