Phát huy truyền thống Văn phòng Tổng cục Chính trị trong tình hình mới

Đến nay, trải qua 77 năm xây dựng, chiến đấu, công tác, Văn phòng TCCT luôn hoàn thành tốt chức năng, nhiệm vụ được giao, không ngừng trưởng thành, đóng góp xứng đáng vào sự phát triển công tác Đảng, công tác chính trị (CTĐ, CTCT) trong Quân đội nhân dân Việt Nam; góp phần quan trọng xây dựng Quân đội vững mạnh về chính trị, xây đắp nên truyền thống “Trung thành tận tụy, kiên định nhạy bén, đoàn kết quyết thắng”.

12 chữ vàng truyền thống được hun đúc bởi công sức, trí tuệ và cả máu xương của lớp lớp thế hệ cán bộ, nhân viên, chiến sĩ đã công tác tại Văn phòng TCCT, trở thành tài sản tinh thần vô giá, nguồn động lực to lớn để thế hệ cán bộ, nhân viên, chiến sĩ hiện nay kế tục truyền thống vẻ vang của cơ quan.

Trong thời kỳ đổi mới, với phương châm hướng mạnh về cơ sở, bám sát tình hình thực tiễn, Văn phòng TCCT luôn thực hiện tốt chức năng là cơ quan tham mưu kế hoạch-tổng hợp về CTĐ, CTCT trong toàn quân, là trung tâm phối hợp hiệp đồng với các cơ quan, đơn vị, giúp thủ trưởng TCCT chỉ đạo CTĐ, CTCT trong toàn quân, đồng thời tổ chức thực hiện công tác quân sự trong Cơ quan TCCT. Văn phòng đã luôn tích cực, chủ động theo dõi, tổng hợp tình hình, tham mưu, đề xuất xây dựng, triển khai các văn kiện CTĐ, CTCT; nghiên cứu, đề xuất chủ trương, giải pháp nâng cao chất lượng, hiệu quả CTĐ, CTCT; ban hành quy chế, quy định CTĐ, CTCT chặt chẽ, thống nhất trong toàn quân, góp phần giữ vững và tăng cường sự lãnh đạo tuyệt đối, trực tiếp về mọi mặt của Đảng đối với Quân đội, bảo đảm cho Quân đội luôn là lực lượng chính trị tin cậy, lực lượng chiến đấu tuyệt đối trung thành của Đảng, của Nhà nước và nhân dân.

Hội nghị sơ kết nhiệm vụ 6 tháng đầu năm 2022 của Văn phòng Tổng cục Chính trị. Ảnh: qdnd.vn

Văn phòng TCCT đã tham mưu đề xuất giúp thủ trưởng TCCT quản lý và tổ chức nghiên cứu, biên soạn nhiều công trình khoa học xã hội và nhân văn quân sự, lịch sử tổng kết CTĐ, CTCT trong các giai đoạn có giá trị lý luận và thực tiễn sâu sắc. Nghiên cứu, tham mưu tổ chức thực hiện tốt việc lập dự toán, phương án phân bổ, quản lý, sử dụng ngân sách, kinh phí bảo đảm cho các nhiệm vụ chính trị và tiêu chuẩn, chế độ cho các đối tượng đúng nguyên tắc, đầy đủ, kịp thời, hiệu quả; chủ động, tích cực bảo đảm trang bị, vật tư CTĐ, CTCT kịp thời, có chất lượng, góp phần nâng cao đời sống văn hóa, tinh thần cho cán bộ, chiến sĩ toàn quân.

Văn phòng TCCT đã thực hiện đúng chủ trương của Bộ Quốc phòng và TCCT về tổ chức biên chế Cơ quan TCCT trong từng thời kỳ; công tác tuyển dụng, nâng lương, điều động quân nhân chuyên nghiệp, viên chức quốc phòng trong Cơ quan TCCT được thực hiện có nền nếp, đúng quy trình, nguyên tắc chặt chẽ, công khai, dân chủ. Nền nếp chính quy, chế độ sẵn sàng chiến đấu được duy trì theo đúng quy định, điều lệnh, điều lệ của Quân đội; đã phối hợp với cơ quan chức năng giáo dục ý thức bảo vệ pháp luật cho quân nhân; chủ động nắm tình hình, phát hiện dấu hiệu vi phạm để đề phòng, ngăn ngừa và giải quyết các vụ việc đúng quan điểm của Đảng và pháp luật của Nhà nước; thực hiện tốt các chế độ quy định của Nhà nước, Bộ Quốc phòng và TCCT về công tác văn thư, bảo mật, phục vụ kịp thời các hoạt động của thủ trưởng TCCT và cơ quan. Nội bộ cơ quan Văn phòng luôn đoàn kết, thống nhất cao.

Đảng bộ Văn phòng và các cấp ủy, chi bộ đã quán triệt sâu sắc các nghị quyết, chỉ thị, kết luận của Trung ương, Quân ủy Trung ương-Bộ Quốc phòng, TCCT. Bám sát thực tiễn, tiếp tục kế thừa và phát huy truyền thống vẻ vang 77 năm qua, cán bộ, nhân viên, chiến sĩ Văn phòng TCCT đã và đang nỗ lực, quyết tâm hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao, trong đó tập trung vào một số nội dung chủ yếu sau:

Một là, luôn lấy truyền thống cơ quan làm điểm tựa vững chắc, nhận thức đúng chức năng, nhiệm vụ của Văn phòng TCCT; không ngừng nâng cao trình độ chính trị và chuyên môn nghiệp vụ cho cán bộ, chiến sĩ; bám sát thực tiễn của Quân đội, hướng về cơ sở, chủ động, nhạy bén, tận tụy trong công tác, sẵn sàng nhận và hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao.

Với chức năng, nhiệm vụ của cơ quan tham mưu kế hoạch-tổng hợp về CTĐ, CTCT, quá trình xây dựng và phát triển của Văn phòng TCCT là quá trình quán triệt sâu sắc đường lối chính trị, quân sự của Đảng trong công tác; cụ thể hóa đường lối, chủ trương, nghị quyết của Đảng vào thực tiễn xây dựng Quân đội thông qua chỉ thị, kế hoạch, hướng dẫn CTĐ, CTCT, giúp thủ trưởng TCCT chỉ đạo có hiệu quả CTĐ, CTCT trong Quân đội. Trong mọi hoạt động, để hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, trước hết phải quán triệt nhiệm vụ chính trị, tạo sự thống nhất cao về ý chí và hành động, xây dựng ý thức chấp hành nghiêm túc nguyên tắc, quy chế, quy định và khả năng vận dụng sáng tạo trong thực tiễn.

Hai là, phát huy truyền thống vẻ vang của cơ quan trong hoạt động của mọi tổ chức, chú trọng xây dựng Đảng bộ trong sạch vững mạnh tiêu biểu gắn với xây dựng cơ quan vững mạnh toàn diện “mẫu mực, tiêu biểu”-yếu tố cơ bản quyết định thắng lợi nhiệm vụ xây dựng và trưởng thành của Văn phòng TCCT.

Với đặc thù của cơ quan tham mưu kế hoạch-tổng hợp phục vụ thủ trưởng TCCT trong chỉ đạo và tiến hành CTĐ, CTCT trong toàn quân, nên phạm vi hoạt động rất rộng, tính chất công việc quan trọng, độ cơ mật cao, có nhiều việc đột xuất; nội dung công việc chuyên môn nghiệp vụ thường do cấp trên chỉ đạo và quyết định. Để hoàn thành nhiệm vụ đặc thù đó, đặt ra yêu cầu phải quán triệt truyền thống cơ quan vào mọi hoạt động của các tổ chức mà quan trọng nhất là tổ chức đảng trong cơ quan.

Ba là, giáo dục, bồi dưỡng truyền thống cơ quan thấm nhuần vào mọi hành động, việc làm của cán bộ, nhân viên, chiến sĩ; quan tâm chăm lo xây dựng đội ngũ cán bộ, nhân viên, chiến sĩ của Văn phòng có bản lĩnh chính trị vững vàng, phẩm chất đạo đức tốt, có năng lực trí tuệ đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ ngày càng cao.

Then chốt xây dựng đội ngũ cán bộ, nhân viên, chiến sĩ của cơ quan Văn phòng là xây dựng đội ngũ chuyên gia giỏi, có đủ phẩm chất, năng lực làm tham mưu đề xuất giúp thủ trưởng TCCT chỉ đạo có hiệu quả hoạt động CTĐ, CTCT trong Quân đội nhân dân Việt Nam. Hiện nay, Đảng ủy Văn phòng đã thường xuyên làm tốt công tác quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, sử dụng, đánh giá, tuyển chọn, quản lý và chính sách cán bộ; góp phần xây dựng được đội ngũ cán bộ, nhân viên, chiến sĩ vững vàng về chính trị, giỏi về chuyên môn đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.

Bốn là, chú trọng phẩm chất “kiên định nhạy bén”, kịp thời nắm chắc tình hình, tư tưởng chỉ đạo của thủ trưởng TCCT trong từng thời kỳ, từng nhiệm vụ để làm tốt chức năng tham mưu đề xuất xây dựng chỉ thị, kế hoạch CTĐ, CTCT trong Quân đội và các mặt công tác trong Cơ quan TCCT.

Để làm tốt chức năng, nhiệm vụ được giao, đội ngũ cán bộ, nhân viên, nhất là cán bộ chủ trì các cấp phải thường xuyên nắm vững các nghị quyết, chỉ thị của Đảng, nhiệm vụ của Quân đội, của Văn phòng; nắm vững những trọng tâm công tác của TCCT và đặc biệt phải kịp thời nắm bắt định hướng, chỉ đạo của thủ trưởng TCCT trong từng mặt công tác, từng nhiệm vụ.

Thực tế 77 năm qua cho thấy, nếu nắm bắt, phân tích, đánh giá tình hình không tốt sẽ dẫn đến công tác tham mưu đề xuất không trúng và không sát thực tế. Do đó, đội ngũ cán bộ Văn phòng phải thường xuyên, kịp thời nắm bắt tư tưởng chỉ đạo của thủ trưởng TCCT, nắm chắc diễn biến tình hình mọi mặt để tham mưu đề xuất đúng, giúp thủ trưởng TCCT trong chỉ đạo, hướng dẫn các mặt hoạt động CTĐ, CTCT trong toàn quân đạt hiệu quả cao nhất.

Năm là, không ngừng vun đắp, phát triển truyền thống vẻ vang của Văn phòng TCCT ngày càng sinh động; không ngừng hoàn thiện phương pháp, tác phong công tác khoa học, dân chủ, đoàn kết, tính kỷ luật cao, tuân thủ nghiêm ngặt nguyên tắc và chế độ, nền nếp làm việc của TCCT và của Văn phòng.

Phương pháp, tác phong làm việc của cán bộ, nhân viên Văn phòng được xây dựng và hoàn thiện trong quá trình hoạt động thực tiễn, đòi hỏi mọi cán bộ, nhân viên Văn phòng TCCT phải tự giác tuân thủ và nghiêm túc thực hiện để nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của Văn phòng. Đây vừa là truyền thống, vừa là vấn đề có tính nguyên tắc trong hoạt động của Văn phòng TCCT từ khi thành lập đến nay.

Với phương pháp, tác phong, lề lối làm việc khoa học, dân chủ, đoàn kết, mỗi cán bộ, nhân viên, chiến sĩ Văn phòng thường xuyên phối hợp chặt chẽ với các cơ quan, đơn vị trong tổng hợp, báo cáo, phát huy trí tuệ tập thể trong công tác tham mưu đề xuất; tăng cường mối quan hệ đoàn kết, phối hợp hiệp đồng, giúp đỡ lẫn nhau giữa Văn phòng và các cơ quan trong Tổng cục cũng như các cơ quan của Bộ Quốc phòng. Đồng thời, bảo đảm cho hoạt động của Cơ quan Tổng cục và hệ thống cơ quan chính trị các cấp nhịp nhàng, có hiệu quả; bảo đảm cho mối quan hệ giữa TCCT với Quân ủy Trung ương, các ban của Đảng, cơ quan nhà nước được duy trì chặt chẽ theo đúng nguyên tắc của Đảng, pháp luật của Nhà nước, điều lệnh, điều lệ của Quân đội.

Có thể khẳng định, truyền thống “Trung thành tận tụy, kiên định nhạy bén, đoàn kết quyết thắng” của Văn phòng TCCT là hành trang quý giá, có giá trị định hướng tư tưởng và hành động, giúp Văn phòng TCCT luôn hoàn thành tốt chức năng vừa giúp việc, tham mưu, vừa đôn đốc, kiểm tra; giúp thủ trưởng TCCT chỉ đạo CTĐ, CTCT trong toàn quân, góp phần giữ vững và tăng cường sự lãnh đạo tuyệt đối, trực tiếp về mọi mặt của Đảng đối với Quân đội ta.

Nguồn: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/phat-huy-truyen-thong-van-phong-tong-cuc-chinh-tri-trong-tinh-hinh-moi-727619