BHXH tỉnh một năm nhiều nỗ lực
Năm 2013 đã qua đi, cũng giống như nhiều địa phương khác trong cả nước, cán bộ viên chức (CBVC) Bảo hiểm Xã hội (BHXH) Lạng Sơn đã nỗ lực, tăng tốc và hoàn thành các chỉ tiêu kế hoạch, đảm bảo về đích đúng tiến độ. Tính đến hết 31/12/2013, BHXH tỉnh đã thu BHXH, Bảo hiểm y tế (BHYT), Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) được trên 977,2 tỷ đồng, đạt 104% kế hoạch năm.
Hoạt động nghiệp vụ tại bộ phận một cửa của Bảo hiểm xã hội tỉnh
Theo đó, để hoàn thành kế hoạch được giao, ngay từ đầu năm, BHXH tỉnh đã có văn bản quán triệt tới toàn thể CBVC trong toàn ngành tích cực thực hiện nhiệm vụ được giao. Nhất là tích cực thực hiện phong trào thi đua những tháng cuối năm do BHXH Việt Nam phát động với chủ đề “Chủ động đề xuất các giải pháp, kiên quyết thực hiện có hiệu quả công tác thu và giảm nợ BHXH, BHYT”. Trong đó khuyến khích mỗi cá nhân có trách nhiệm đề xuất các giải pháp cụ thể của bản thân trong thực hiện mục tiêu của từng đơn vị. Đặc biệt, Ban Giám đốc BHXH tỉnh cũng đã họp và đưa ra các giải pháp nhằm chỉ đạo kịp thời đối với công tác thu nộp BHXH, BHYT và giải quyết nợ đọng. Cụ thể là cập nhật số thu từng ngày, theo dõi sát tiến độ, đôn đốc chỉ đạo thu BHXH, BHYT; tăng cường hoạt động tổ thu nợ BHXH trên cơ sở thống kê danh sách, số tiền nợ, thời gian nợ của các đơn vị để đẩy mạnh công tác thanh tra, kiểm tra, xử phạt vi phạm hành chính đối với các đơn vị nợ đọng kéo dài. Tính đến hết tháng 12/2013, BHXH tỉnh đã tổ chức kiểm tra tại 120 đơn vị, đạt 102,5% kế hoạch BHXH Việt Nam giao. Kết quả sau kiểm tra đôn đốc thu nợ BHXH, BHYT, BHTN năm 2012 và 2013 được trên 2,6 tỷ đồng. Cùng với đó, cán bộ chuyên quản thu đã thường xuyên xuống đơn vị đôn đốc thu để đơn vị trích nộp BHXH, BHYT, BHTN được kịp thời. BHXH tỉnh cũng chỉ đạo BHXH các huyện, thành phố tăng cường bám sát cơ sở để cùng phối hợp với đơn vị sử dụng lao động kịp thời tháo gỡ khó khăn, vướng mắc trong công tác thu; rà soát, xác định nguyên nhân cụ thể đối với từng đơn vị để đưa ra biện pháp giải quyết.
Cùng với đó, công tác giải quyết các chế độ BHXH và thanh toán chi phí khám chữa bệnh BHYT cũng được ngành chú trọng. Việc chi trả các chế độ trong thời gian qua luôn được đảm bảo thực hiện kịp thời, đúng quy định, đảm bảo quyền lợi cho đối tượng tham gia. Tổng chi các chế độ BHXH, BHYT tính đến hết tháng 12/2013 là trên 1.045 tỷ đồng, tăng trên 149,5 tỷ đồng so với năm 2012. Cùng với đó, để tiếp tục đẩy mạnh và nâng cao chất lượng phục vụ cho các đối tượng tham gia BHXH, BHYT, BHXH tỉnh đã tăng cường đẩy mạnh công tác cải cách hành chính trong các hoạt động nghiệp vụ như công tác tiếp nhận và trả kết quả, công tác cấp thẻ, đổi thẻ BHYT luôn được thực hiện nhanh chóng, đảm bảo đúng tiến độ đề ra. Hết tháng 12/2013, toàn tỉnh đã cấp trên 48,1 nghìn sổ BHXH, chiếm 99,5% so với số lao động đang tham gia BHXH, BHYT. Ngoài ra, các đơn vị BHXH trong tỉnh đã chú trọng phối hợp với các ngành có liên quan để cùng đưa ra các giải pháp nhằm hạn chế tối đa tình trạng cấp thẻ trùng, tránh gây lãng phí nguồn quỹ BHYT và tạo điều kiện thuận lợi cho người dân khi đi làm các thủ tục về sổ BHXH, thẻ BHYT. Bên cạnh đó, BHXH tỉnh cũng tăng cường phối hợp với ngành y tế rà soát các thủ tục hành chính trong công tác khám chữa bệnh nhằm hạn chế phiền hà cho người dân khi đến bệnh viện.
Có thể nói, năm qua, BHXH tỉnh Lạng Sơn đã phát huy nội lực để hoàn thành tốt nhiệm vụ, đặc biệt là việc hoàn thành vượt mức chỉ tiêu thu BHXH, BHYT bắt buộc trong tháng 12 năm 2013. Tuy nhiên tỷ lệ nợ BHXH, BHYT toàn tỉnh trên 28,8 tỷ đồng, chiếm 2,9% số phải thu. Trong đó, nợ BHXH hơn 22,8 tỷ đồng; nợ BHTN 749 triệu đồng; nợ BHYT trên 5,3 tỷ đồng. Nguyên nhân là do một số doanh nghiệp đang phải hoạt động cầm chừng hoặc sản xuất kinh doanh không hiệu quả, dẫn đến việc làm và thu nhập của người lao động không ổn định, không có khả năng đóng BHXH, BHYT đúng thời hạn. Bà Vi Thị Oanh, Giám đốc BHXH tỉnh cho biết, thời gian tới, tập thể CBVC BHXH Lạng Sơn sẽ khắc phục mọi khó khăn, tiếp tục phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao trên cơ sở phát huy tinh thần trách nhiệm, chủ động, tích cực của toàn thể CBVC. Trong đó, giải pháp chủ đạo sẽ là gắn công tác thu với kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ, chính sách, pháp luật BHXH, BHYT tại các đơn vị sử dụng lao động; tập trung chủ yếu vào các doanh nghiệp chưa đăng ký tham gia BHXH hoặc đã tham gia nhưng chưa đăng ký đầy đủ số lao động, đăng ký tiền lương, tiền công không đúng quy định, các doanh nghiệp nợ đọng BHXH với số tiền lớn kéo dài…
Bài, ảnh: Nguyễn Thanh Hòa
Ý kiến ()